Và kết quả là họ vượt xa số đông những người làm việc trung bình, họ đã tự đưa mình lên một vị trí mới với những thành quả mới.Hãy tạo một tài khoản tiết kiệm để cất giữ và đừng bao giờ sử dụng đến nó.Tôi sẽ năng động hơn trong việc theo đuổi các mục tiêu tài chính của mình, tôi có thể và sẽ mở công ty riêng, và tôi sẽ không quá căng thẳng hay quá quan tâm đến việc chi tiêu quá nhiều hay quá ít.Hãy bắt tay ngay vào công việc quan trọng nhất của bạn, và sau đó tự kiểm soát bản thân để tập trung hoàn toàn vào nhiệm vụ này cho đến khi nó được hoàn thành 100%.Nó có thể bị quên lãng và không bao giờ tái xuất hiện nữa.Hầu hết mọi người “xuống nấm mồ với những tài năng chưa được chạm đến”.Bạn đã sử dụng sức mạnh của trí tưởng tượng liên tục trong cuộc sống của mình.Bây giờ, không gì có thể ngăn cản được bạn được.Tôi đã gặp nhiều người dù đã 4086% các nhà điều hành cao cấp đã chọn ra 2 yếu tố được xem là quan trọng nhất mà họ mong nhân viên mình có: Trước tiên là khả năng thiết lập được công việc ưu tiên cần thực hiện, tách biệt những điều thích hợp khỏi những điều không thích hợp.